مطلوب كوافيرة رموش ومكياج للعمل في صالون نسائي بالرياض (راتب 3500 و نسبة)
مطلوب كوافيرة رموش ومكياج للعمل في صالون نسائي بالرياض (راتب 3500 و نسبة)
يعلن صالون نسائي في شمال الرياض – حي العليا عن توفر فرصة وظيفية للتوظيف الفوري بمسمى كوافيرة رموش ومكياج، وذلك للعمل بدوام كامل ضمن بيئة عمل مميزة، وفق التفاصيل التالية:
تفاصيل الوظيفة
- المسمى الوظيفي: كوافيرة رموش ومكياج
- جهة العمل: صالون نسائي
- مكان العمل: الرياض – حي العليا – السعودية
- نوع الدوام: دوام كامل
- الراتب: 3500 ريال + نسبة
المهام الوظيفية
- تنفيذ خدمات تركيب الرموش باحترافية
- تطبيق المكياج بمختلف أنواعه (يومي – مناسبات)
- تقديم استشارات تجميلية للعملاء
- الحفاظ على نظافة الأدوات ومكان العمل
المميزات
- راتب ثابت 3500 ريال
- نسبة إضافية على الخدمات
- توفير سكن
- توفير مواصلات
- إمكانية نقل كفالة أو العمل بعقد (أجير)
الشروط المطلوبة
- خبرة في مجال الرموش والمكياج
- التواجد داخل المملكة العربية السعودية
- الجدية والالتزام في العمل
- يفضل وجود أعمال سابقة (Portfolio)
ملاحظات
- التوظيف فوري
- القبول من داخل المملكة فقط
طريقة التقديم
للتواصل مع المعلن يرجى الاتصال أو واتساب على الرقم التالي:
+966532694718
يرجى الانتباه إلى عدم التعامل مع أي عروض وظيفية تطلب منك دفع رسوم أو عمولات مقابل التوظيف.معلوماتك الشخصية مثل رقم بطاقة الصراف البنكي، وجواز السفر هي بيانات حساسة وخاصة، ومسؤوليتك الحفاظ عليها وعدم مشاركتها مع أي جهة غير موثوقة.كما ننصح بالحذر الشديد من الوظائف المشبوهة، خاصة تلك المتعلقة بمجالات مثل التعدين أو الوساطة في تحويل الأموال، لأنها قد تعرضك لمشاكل قانونية وأمنية.
عند التقديم عبر البريد الإلكتروني:
تأكد من كتابة عنوان الوظيفة واسم المدينة في خانة الموضوع (Subject) لتسهيل تصنيف سيرتك الذاتية من قبل جهة التوظيف.يُفضل إرسال السيرة الذاتية بصيغة PDF، مع تسمية الملف باسمك الكامل مع التخصص أو المجال المهني الذي تعمل به.
عند التقديم عبر الموقع الرسمي للشركة أو استمارات التوظيف الإلكترونية:
راجع جميع البيانات التي تدخلها بدقة، وتجنب الأخطاء اللغوية والإملائية، فهذا يعكس مدى حرصك واهتمامك بالتفاصيل، ويزيد من فرص قبول طلبك.
عند التقديم من خلال موقع LinkedIn:
تأكد من أن ملفك الشخصي محدث وكامل، مع إضافة المهارات والخبرات ذات الصلة، فهذا يعزز فرص ظهورك ضمن المرشحين المناسبين لدى أصحاب العمل.
